Nieuws, opinie en achtergrond voor beveiligingsprofessionals
Het wetsvoorstel Personeelsbehoud bij Crisis is te complex, duur voor bedrijven omdat die moeten betalen en ook nog eens te beperkt omdat risico’s voor evenementen- en horecabeveiliging niet worden genoemd. Dat schrijft de Nederlandse Veiligheidsbranche in de internetconsultatie rond het wetsvoorstel.
Veiligheidsbranche vindt Wet Personeelsbehoud bij Crisis ‘duur, beperkt en complex’ Lees verder
De Nederlandse Veiligheidsbranche introduceert een keurmerk voor beveiligingsbedrijven die duurzaam werken. Het Keurmerk Maatschappelijk Verantwoord Beveiligen (Keurmerk MVB) bevindt zich nu in de proeffase en wordt – als de proefaudit goed verloopt – op de algemene ledenvergadering van 4 juli aan de leden van de brancheorganisatie voorgelegd.
Veiligheidsbranche introduceert Keurmerk Maatschappelijk Verantwoord Beveiligen Lees verder
‘Laat particuliere beveiligingsbedrijven de politie ondersteunen. Gebruik de menselijke en technologische capaciteiten van die bedrijven om als extra ogen en oren van de politie te functioneren, maar laat het geweldsmonopolie …
Veiligheidsbranche aan Kamer: ‘Laat beveiligingsbedrijven politie steunen’ Lees verder
Klanten en potentiële klanten van beveiligingsbedrijven doen er verstandig aan te controleren of hun beveiligingsbedrijf voldoet aan eisen van betrouwbaarheid en professionaliteit en of het zich aan wet- en regelgeving houdt. Dat is de strekking van een campagne van de Nederlandse Veiligheidsbranche.
Campagne Veiligheidsbranche benadrukt belang van blauw keurmerk Lees verder De Nederlandse Veiligheidsbranche is blij met de ontwikkelingen in de branche in het afgelopen jaar. De sterke omzetstijging en de verwachting dat de omzet ook dit jaar zal stijgen zijn tekenen van gezondheid. Veel vacatures werden vervuld en het aantal arbeidsplaatsen groeide fors.
Branchescan 2023: Veiligheidsbranche blij met groei, maar zorg om personeel Lees verder De Nederlandse Veiligheidsbranche gaat samen met de Europese brancheorganisatie Coess en de Europese vakbond Uni Europa proberen om het tekort aan beveiligers tegen te gaan. Dat gebeurt binnen een door de EU gefinancierd project om werken in de beveiligingsbranche aantrekkelijker te maken voor jongeren.
Veiligheidsbranche gaat tekort beveiligers ook Europees te lijf Lees verder De Nederlandse Veiligheidsbranche is blij dat de Eerste Kamer afgelopen week het voorstel heeft verworpen om het wettelijk minimumloon extra te verhogen. Daardoor blijft de verhoging van het minimumloon beperkt tot de ‘gewone’ indexatie op 1 juli (3 procent).
Veiligheidsbranche blij met verwerpen voorstel verhoging minimumloon door Eerste Kamer Lees verder
De Nederlandse Veiligheidsbranche voorziet dat binnenkort geen enkel beveiligingsbedrijf nog mag afwijken van de cao Particuliere Beveiliging. Dat zegt de vereniging in reactie op een toelichting van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. In die toelichting is een lijst opgenomen van bedrijven die voor de periode 2021–2023 nog mochten afwijken van de cao. Dat zijn er veertig.
Veiligheidsbranche: cao-dispensatie verdwijnt vrijwel zeker Lees verder De nieuwe campagne van de Nederlandse Veiligheidsbranche om het personeelstekort in de beveiligingssector te verminderen, gaat van start. De campagne is specifiek gericht op mbo’ers: nieuwe instromers in het mbo en personen die al een mbo-diploma hebben.
Campagne voor mbo’ers in de beveiliging van start Lees verder Aspirant-beveiligers mogen niet op eigen titel beveiligingswerkzaamheden uitvoeren, terwijl dat mogelijk wel gebeurt. Leerbedrijven kunnen hierdoor in problemen komen en mogelijk hun erkenning verliezen.
Veiligheidsbranche: pas op met groene-pashouders Lees verder